Pracovné ponuky Club Canary
Práca na Tenerife je trochu iná: jeden z nových členov tímu pracuje z Club Canary domu. 2027, Prvý je interný filter, po ktorom sa má prečítať pred použitím. Sme malá skupina v Costa Adeje, s ktorou sa ľudia radi rezervujú, a túto skupinu chránime ako poklad. Tu je úprimný príbeh o tom, ako sa k nám niekto pripojil.
📢 Skutočná pravda: Pridanie nového člena tímu 2027, takmer určite internista
Väčšina kariérnych stránok by nikdy nebola otvorená takto, ale poctivosť je celým naším poslaním. Club Canary Takmer nikdy neprijímame do práce ľudí, ktorí ešte neboli internovaní u nás. V roku 2027 plánujeme rozšíriť náš tím o jednu osobu a dvere k tomu sú internátoři.
Prečo? Pretože predtým, ako investujeme do niekoho na dlhú dobu, musíme vedieť, ako funguje, ako zaobchádza s klientmi, ako sa správa k tímu a či skutočne vyhovuje našim potrebám. Naši stážisti to všetko dokazujú v reálnom živote, nie počas pohovoru. Keď je stážista skvelý, je najjednoduchšie rozhodnúť sa, že ho zamestnáme, a to v rámci celého roka.
🌴 Skutočné dvere: Naša stáž na Tenerife✋ Prosím, prečítajte si toto pred podaním žiadosti
Väčšina žiadostí, ktoré dostávame, neprečítala túto stránku, a to nám obom trvá čas. Takže tu je filter, jednoducho povedané.
- Sezóna je nie. Zima na Tenerife medzi dvoma letami na inom mieste, niekoľko mesiacov mimo sezóny, ročný oddych s peknou pleťou. Takýto príbeh sa nám opakuje každý týždeň a odpoveď je vždy tá istá. Zamestnávame len ľudí, ktorí chcú roky, nie mesiace.
- Dva roky je minimálna doba potrebná. Závisť na vzdelaní je tu dlhá. Niekto, kto po dvoch rokoch odchádza, nám stojí viac ako prináša, to je jednoducho čestná kalkulácia. Preto hľadáme ľudí, ktorí už žijú na Tenerife, poznajú ostrov a vidia svoju budúcnosť tu, nie ľudí, ktorí prichádzajú kvôli práci a po prvom probléme v domovine odchádzajú.
- Pre pracovnú ponuku: španielčina a angličtina, obaja plytvajúci, alebo žiadna odpoveď. Naši hostia aj naši partneri to potrebujú každý deň. Žiadosť o zamestnanie bez nich alebo bez akéhokoľvek predchádzajúceho skúsenosti v oblasti cestovného ruchu nedostane odpoveď a radšej vám to oznámime tu, než by ste museli čakať. Stážisti sú iní: dobrá znalosť angličtiny a ochota naučiť sa španielčinu stačí, a čím viac jazykov zvládnete, tým lepšie.
- Žiadosť o plný úväzok hneď teraz hovorí nám, že ste vynechali tú časť vyššie. Najprv štúdia, alebo najprv čiastočná práca. Neexistuje žiadna tretia možnosť.
- Znalosť technológií nie je voliteľná. Rezervačné systémy, WhatsApp rýchlo, nástroje umelej inteligencie, tabuľky, každý mesiac nová aplikácia. Nemusíte byť programátorom, musíte byť tým, kto to vymyslí skôr ako obed.
- Vystihnete mladý a aktívny tím. Pizza večery, bowling, skúšanie nových zážitkov, skupinové chatovanie, ktoré nikdy nespadá do kludu. Nie sme tiché kancelárie a nebudeme sa predstierať, že sme ich.
Samotný pracovný úkon: Čo by ste vlastne robili
Nie je to kancelárska práca s výhľadom na more. Je to práca s výhľadom na more. To je práca každý deň v dvoch jazykoch.
Každá rezervácia sa skontroluje, potvrdí sa ju s prevádzkovateľom a dohliada sa na ňu až do momentu, keď je hosť na lodi alebo v terénnom vozidle. Vplyv meniacich sa poveternostných podmienok, zmeny časy, zabudnutie veku detí – to všetko sa dá jednoducho zorganizovať a hosť necíti chaos.
Niekoľko ľudí si rezervuje výlet loďou a viete, že pre nich je lepšie rezervovať si deň na západ slnka. Rodina si rezervuje jeden deň a vy im ukážete ďalší deň. Úprimne zvýhodnenia, ktoré robia dovolenku lepšou, nie agresívne marketingové techniky. Naši hostia to vedia rozoznať a to sa odráža aj na obrate.
Akcie, team buildingové dni, svadobné víkendy, firemné výlety, súkromné výlety loďou pre dvadsať ľudí. Rezervácie s mnohými zložkami a množstvom správ. Ak vám tabuľka s údajmi a WhatsApp skupina zaručia pokoj namiesto nervozity, toto je práve to pravé pre vás.
S hosťami v telefónnom hovore, v kancelárii a s tímom počas obeda. Turizmus je biznis závislý od nálady. Tí, ktorí sa tu dobre darí, zvyšujú energiu v miestnosti, nie ju odstraňujú.
Naše nástroje sa starajú o rýchle a nudné časti. Práca je tá extra vec, ktorú stroj nedokáže urobiť: kreatívny nápad pre klienta, lepší spôsob riešenia problému, prekvapenie, ktoré zmení narodeniny na legendu. Kreativita je zručnosť, ktorá udržuje človeka hodnotným aj dnes.
Viete, ktorá pláž je pokojná pri severnom vetre, do ktorej reštaurácie poslať rodinu so šiestimi deťmi a čo znamená pre hostí označenie Las Américas, keď hovoria o Los Cristianos. To sa dozviete len tým, že žijete na ostrove, a nie len tým, že ste prišli na pracovné miesto letecky.
Na čo vlastne najímame
Zručnosti sa dá naučiť. Postoj sa nedá naučiť. Musíte sa rýchlo naučiť používať naše nástroje. Ale to, čo naozaj hľadáme, je oveľa vzácnejšie.
Nemnoho ľudí dokáže iných rozosmiať len tak. Stresovaný klient, unavený kolega, zmätený volajúci. Ak dokážete urobiť ľudí šťastnými aj bez toho, aby ste prekročili hranice, máte v cestovnom ruchu najvzácnejšiu zručnosť.
Technológia zvláda rýchle úlohy, takže naši ľudia sa môžu zaoberať špeciálnymi úlohami. Manželské návrhy, prekvapivé narodeniny, nervózny prvýkrát na lodi. Strojmi sa nedokážu vytvoriť magické okamihy. Dokážou ich vytvoriť len ľudia.
Dni plachtenia, večierky s tímom, bowlingové večery, karnevalové týždne. Pracujeme tvrdo a veľmi sa máme radi. Chránenie tejto atmosféry je pre nás dôležitejšie ako akékoľvek CV údaje.
Je úplne normálne, že ľudia chcú začať pracovať po absolvovaní jedného alebo dvoch ročných skúseností a potom pokračovať ďalej. To však nie je pre nás to pravé. Proces učenia sa je tu dlhý a budujeme s ľuďmi, ktorí chcú spolupracovať s nami.
Ak je niečo zlé, poviete to. Ak je niečo skvelé, poviete to tiež. Žiadna politika, žiadne pasívne prístup a nikdy žiadne polopravdy pre klienta. To udržuje tím rýchlym a dôveru vysokou.
Každá rezervácia, každá správa, každá cesta nesie naše meno. Ľudia, ktorým sa tu darí, majú malú radosť z toho, že veci robia správne. Žiť legendárne je zvyk, nie slogan.
Tam, kde sa to všetko deje. Naša kancelária v Costa Adeje, tri minúty od Playa del Duque. Áno, takýto výhľad máme každý deň.
Kultúra, aby ste sa mohli skontrolovať sami
Sme mladý tím z hĺbky duše a plán pre nový tím je jednoduchý: dva tímy na týždeň. Pizza večera v piatok s kartami pre tých, ktorí chcú zostať, a Club Canary deň na výlety, kde si vyskúšame vlastné zážitky, pretože nemôžete predávať safari na vodnom skútri, ktorý ste ešte nikdy neabsolvovali. Pridajte k tomu bowling, večere v tíme a týždeň plný karnevalových akcií a máte obrázok. Ak vám to znie ako typický týždeň, pokračujte v čítaní. Ak vám to znie vyčerpávajúcim, to je tiež užitočné vedieť a žiadne výčitky.
Kam Smeruje Club Canary
Naším cieľom je ambiciózny a jednoduchý: stať sa spoločnosťou, ktorú ľudia radi rezervujú, pretože majú radi tím, ktorý za ňou stojí. Každý môže online uvádzať aktivity. Takmer nikto však dokáže rozosmiať hosťa cez WhatsApp o 21:45, zapamätať si meno svojho dieťaťa a pokojne vyriešiť problém skôr, ako si to hostia všimnú. To je spoločnosť, ktorú budujeme na Kanárskych ostrovoch. A práve preto sme tak vyberaví v tom, kto sa k nám pridá.
Cesta dovnútra: Najprv stážista, potom člen tímu
Takmer každý člen nášho tímu dnes začal ako stážista. Nie je to trik, je to systém a funguje to pre obe strany.
Stážisti
Aktívni vysokoškoláci sa k nám pridávajú v Costa Adeje na štúdium cestovného ruchu, marketingu alebo informačných a komunikačných technológií. Skutoční klienti, skutočné rezervácie, skutočný život na ostrove. Na začiatok interného zamestnanca nepotrebujete plytké znalosti španielčiny: dobré angličtine, vôle naučiť sa španielčinu tu a každému ďalšiemu jazyku pomáha. Všetko ostatné je na mieste. Stránka o stážach na Tenerife, vrátane tých úprimných častí.
Ukáž, kto si
Skvelý ku klientom, úctivý k partnerom, zábavný s tímom, spoľahlivý, keď ide do tuhého. Všetko si všímame a tí najlepší internisti to cítia. Dlhšie pobyty pomáhajú, najlepší uchádzači zvyčajne zostávajú šesť mesiacov alebo dlhšie.
Získajte ponuku
Ak stážista prináša väčšiu hodnotu, než koľko stojí, a zapadá do nášho kolektívu, je samozrejmé, že si ho ponecháme. Ak dostanete ponuku práce od Club Canary, zaslúžili ste si ju. Práve preto majú u nás taký význam.
Priama cesta: vzácna a časovo náročná prvá
Dokladný výsledok, ktorý nás núti prestať posúvať myšami
Žiadny stáž, žiadny problém, ak ste to už niekde v oblasti cestovného ruchu, pohostinstva alebo predaja preukázali. Nie je to pekný životopis, ale skutočný rekord: výsledky, referencie, ktoré môžeme uviesť, a dôvod, prečo ste naozaj na Tenerife.
Začíname s čiastočnou prácou
Aj vtedy začíname s časovým obdobím na oboch stranách. Chceme vidieť skutočnú vás: aká ste spoľahliví, ako komunikujete s hosťom, keď nikto nepozerá, či vaša energia povzbudzuje alebo zatvára tím a či je každé slovo adresované klientovi pravdivé. Zistíte, či sme to, čo strana sľubovala.
Potom hovoríme dlhodobo
Ak je zápas skutočný, nasleduje plná hra. Ak nie, hovoríme to čo najskôr, úprimne a láskavo, a nič ste nestratili, len pár popoludní.
Kancelársky život v Costa Adeje
Pracujeme v Plaza del Duque, luxusnom nákupnom centre priamo pri pláži. Vedľa nás je Rolex, more je hneď za rohom a klimatizácia funguje nepretržite. Príďte sa pozrieť kedykoľvek.
Práca v spoločnosti Club Canary: Rýchle a úprimné odpovede
Štyri otázky, ktoré dostávame najčastejšie, sme zodpovedali tak, ako by sme to urobili priamo v kancelárii.
Club Canary Existujú v Tenerife otvorené pracovné miesta?
Takmer každý člen tímu začal ako stážista a táto cesta je stále otvorená. Plánujeme pridanie jedného nového člena tímu a realistickým spôsobom je cez Prax v Tenerife. Priame nájmy sú zriedkavé a uskutočňujú sa len s osvedčeným zázemím, a aj vtedy začíname s práci na čiastočný úväzok.
Aké jazyky potrebujem vedieť používať na to, aby som mohol/mohla pracovať Club Canary?
Pre prácu: plynulý španielsky a plynulý anglický jazyk, obidva, každý deň. Naši hostia pochádzajú z celej Európy a naši partneri sú Kanáričania, takže jeden jazyk nestačí a žiadosť o zamestnanie bez oboch nebude mať odpoveď. Pre stáž je to iné: dobrý angličtina a vôľa sa tu naučiť španielsky stačí. Nemecký, francúzsky, taliansky alebo holandský jazyk je v oboch prípadoch skutočným plusom.
Môžem pracovať len Club Canary počas jedného sezóny?
Nie. Zamestnávame len ľudí, ktorí chcú zostať roky, nie len mesiace. Vzdelávacia krivka je dlhá a kto odchádza skôr, tým viac stojí tím než prináša. Hľadáme ľudí, ktorí už žijú na Tenerife, poznajú ostrov a vidia svoju budúcnosť tu.
Môžem si nájsť prácu aj Club Canary bez toho, aby som najprv absolvoval stáž?
Len ak ste sa už niekde v oblasti cestovného ruchu, pohostinstva alebo predaja preukázali, s výsledkami a referenciami, ktoré môžeme skontrolovať. Dokonca aj vtedy začíname s obdobím na čiastočný úväzok na oboch stranách, aby sme videli, ako pracujete s hosťami a s tímom, skôr ako začneme hovoriť o plnej funkcii. Vložte slovo LEGENDARY do predmetu e-mailu, to ukazuje, že ste si stránku prečítali.
Dvere sú stáž. Prejdite nimi.
Ak vás všetko na tejto stránke rozosmialo namiesto toho, aby ste ju prešli, možná ste presne ten človek, s ktorým túto firmu budujeme. Začnite tam, kde tu začala každá legenda.
Preskúmajte stáž na TenerifeVyrobené s láskou tímom Club Canary
English 
Español 
Nederlands 
Français 
Deutsch 
Italiano 
Русский 
Lietuvių kalba 
Suomi 
Čeština 
Latviešu valoda 
Magyar 
Eesti 
Polski 
Svenska 
Dansk 
Slovenčina 
Slovenščina 
Română 
简体中文